原标题：及时规范核查 主动消除影响 杭州容错纠错激励干部担当

不久前，浙江省杭州市纪委监委召开全市澄清正名发布会，公开为8名受到不实信访举报的党员干部澄清正名。2021年以来，该市共澄清失实检举控告59件，涉及59人4家单位，查处诬告陷害2起2人，办理容错免责备案事项6起。

杭州市纪检监察机关深入贯彻落实“三个区分开来”要求，常态化开展澄清正名、打击诬告陷害、容错免责工作，切实维护党员干部的合法权益。对党员干部被错告、诬告且造成不良影响的，全市各级纪检监察机关通过当面告知、书面通知、召开会议等多种方式予以澄清。特别针对换届选举、行政区划调整、干部选拔任用等重要节点，对失实检举控告及时公开澄清。

该市纪委监委将鼓励改革、支持创新、容错免责的理念融入监督执纪问责工作中，坚持具体问题具体分析，对予以免责的党员干部在评先评优、提拔任用等廉政鉴定方面不作负面评价。

澄清正名、容错免责，必须依规依纪依法、审慎稳妥。为此，杭州市纪委监委先后出台重要信访举报处理质量评价办法、健全完善容错免责机制促进党员干部担当作为的实施办法等制度。在澄清正名工作中，该市纪检监察机关严把“四道关”，即承办部门“初评关”、多人小组“会商关”、班子成员“讨论关”、所在党组织“沟通关”，确保每个案例都经得起检验。在容错免责工作中，市纪委监委出台正负面清单，对“容什么”“怎么容”“容后怎么办”等问题逐一细化举措，形成了适用情形、事前备案、工作程序、配套机制等一揽子方案。返回搜狐，查看更多

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